Kebersamaan memiliki 4 unsur yang harus di ciptakan dan dijaga - TopicsExpress



          

Kebersamaan memiliki 4 unsur yang harus di ciptakan dan dijaga oleh setiap individu yang tergabung di dalamnya 1. Sehati&sepikir (satu visi) Dalam sebuah team akan terdapat banyak orang yang memiliki pendapat berbeda,satu kepala satu ide,seribu kepala seribu ide,namun jika ingin membuat kelompok kita kuat dan solid,maka selayaknya kepentingan bersama lebih di utamakan dari kepentingan pribadi. Tingggalkan perbedaan dan galang persamaan akan mengantar kelompok kita berjalan dengan lancar. 2. Tidak egois Sudah bukan rahasia lagi jika manusia itu adalah makhluk egois,jika sifat ini ada dalam sebuah team bisa di pastikan team tersebut punya program tapi tidak ada kegiatan. Tidak ada yang mempelopori,karna semua menganggap apa yang mereka lakukan tidak ada imbal baliknya. 3. Kerendahan hati Team akan memiliki anggota yang hegemoni (campuran). Terkadang ada sebagian anggota yang terlibat tidak memiliki keahlian dan pengalaman khusus. Maka selayaknya anggota yang memiliki usia lebih tua,pengalaman lebih matang,keahlian lebih tinggi untuk menekan rasa sombong dalam diri dan rela bekerja sama. Kerendahan hati akan menghindarkan kita dari rasa benci,iri hati dan timbulnya kelompok yang terkotak kotak 4. Kerelaan berkorban Setiap individu dalam sebuah team akan memiliki sumbangsih yang berbeda beda,ada yang menyumbangkan dana,pikiran,fasilitas,tenaga atau waktu. Perbedaan sumbangsih jangan sampai membuat gesekan negatif yang bisa berdampak pada perpecahan. Jika ingin bekerja bersama sama ,maka siapkan kerelaan untuk mau berkorban dan jangan pernah itung2ngan. Jika setiap individu dalam sebuah team memahami dan terus belajar untuk memenuhi 4 unsur di atas maka lambat laun maka team yang di kembangkan akan menjadi semakin kuat dan solid. Kesadaran diri untuk menjadi insan yang lebih baik dan trs bertumbuh akan sangat membantu proses perubahan diri.
Posted on: Tue, 16 Jul 2013 17:55:36 +0000

Trending Topics



Recently Viewed Topics




© 2015