Oj, det här känns ju inte alls genomtänkt. Hoppas att urvalsprocessen samt kommande arbetsuppgifter är mer omfattande än vad som framgår i artikeln. "– Det har varit en snabb process. Vi har valt att låta rektorerna utse vilka det ska bli, säger Ing-Marie Rundwall." "Hur ska skolan använda sina nya förstelärare och lektorer? – Vi har inte gått ut med något direktiv ännu. Men de ska fortsätta med sin undervisning, för det är ju lärande och elever som de är bra på. Men de ska också kunna inspirera övriga lärare på sin enhet. Rektorerna kommer nog att använda dem på olika sätt, säger Ing-Marie Rundwall." Några funderingar: - Varför inte bygga upp ämnesnätverk där förstelärare/lektorer får ett tydligt uppdrag att inspirera och fortbilda ämneskollegor runt om på stadens skolor? - Kollegial handledning/fortbildning är båda effektiv och billig. Ger goda resultat. Fråga John Hattie! - Hoppas verkligen att det är fler än rektorn på respektive skola som väljer ut vilka som skall premieras. Detta är ingen j*vla individuell lönesättning - detta är ett sätt att lyfta fram dugligt folk som skall leda utvecklingen framåt. De "pedagogiska ledarna" är väl inte kända för att ha koll på vad som händer i klassrummen... - För övrigt gillar jag det upplägg Höganäs kommun presenterat. Återstår att se hur det fungerar i verkligheten...
Posted on: Sun, 16 Jun 2013 11:17:22 +0000