Netwerken in bedrijven Je bedrijf bestaat uit een netwerk van mensen. Tot dat netwerk behoren alle werknemers, alle directieleden, alle verkopers en leveranciers en klanten. Wanneer deze mensen elkaar goed aanvullen, creëren ze gezamenlijk een positieve, productieve atmosfeer die tot resultaten, succes en bevrediging leidt. Een hecht bedrijfsnetwerk levert je waardevolle contacten op om problemen op te lossen, informatie door te geven en resources te delen. Je netwerk doet ook wonderen voor carrière. Het verschaft je informatie over nieuwe functies en kansen. Als je deze kansen benut, bouw je je netwerk verder uit: je ontmoet nieuwe mensen, leert nieuwe vaardigheden en verwerft grotere bekendheid. In een bedrijf met een hecht netwerk komen kameraadschap, creativiteit, innovatie en efficiëntie vanzelf bovendrijven. Mensen delen bronnen en ideeën, en houden geen informatie achter of voelen zich niet bedreigd door het succes van anderen. Iedereen profiteert van het succes van iedereen. Het is uiteraard belangrijk je eigen doelen in de gaten te houden, maar je zult beter werk afleveren als je verder kijkt dan je eigen doelen en rekening houdt met de doelen van je collega’s en de algehele doelstellingen van je afdeling, divisie en bedrijf. Netwerken is een belangrijke sociale vaardigheid voor iedereen die in een bedrijf efficiënt,productief en succesvol wil zijn. Veel mensen beschouwen netwerken alas een commerciële vaardigheid, die alleen van belang is voor verkopers en marketingmensen, maar dat is Een grove denkfout. Iedereen kan zijn rendement voor het bedrijf verhogen door goed te netwerken. Netwerken binnen een bedrijf betekent onder andere dat je een waardevolle bron voor andere bent. Doelen geven je iets om je op te richten. Het bereiken van een doel verschaft voldoening en zelfrespect. Etiquette heeft alles te maken met goede manieren, beleefdheid en zorgzaamheid. De grote management, Pam Smits
Posted on: Wed, 10 Jul 2013 15:33:00 +0000
Trending Topics
Recently Viewed Topics
© 2015